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只要你是...爱喝古茗奶茶的,不用确认眼神,你就是对的人!

发布时间:2021-06-15 15:57 浏览次数:145

古茗奶茶不拘于传统,大胆创新,提出不只是口味的事儿的品牌理念,开创国内首家传统与时尚相交融的新式茶饮店,引古茗奶茶饮行业进入茶饮+时代,为现代茶饮行业注入新活力!


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其实关于服务的态度,我们要学会“读心术”也要懂得“察言观色”,因为每个消费者的性格不一样,消费时候的心里状态也市不一样的,所以我们不能用统一的标准去服务顾客,要学会根据顾客的动作以及微表情和说话的与其大致判断出顾客的类型和心情,这样才不会说错话哦。


古茗奶茶产品图2


没有很好的设计风格,按自己的主观意愿装修,或者按他人的照搬照抄,花了钱也没出来很好的作用。请好的设计师又嫌价钱贵。挑选古茗奶茶加盟公司总部就可以解决这类难题,加盟商只需按照总公司提供的量身订做的方案设计装修工程就可以。


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12年的磨练,佳味添成研究所打造了一支专业的饮料专家团队,专注饮料产品研究,不断深入饮料技术前沿,引领饮料企业傲立潮头。面对愈演愈烈的行业竞争,面对越来越饱和的市场,佳味添成有信心也有实力顶住浪潮,迎面直上。


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5平米即可开店,月收入轻松过万,强国80%的上班族,草根创业较佳选择!开1店,顶5店,饮品加盟,店店火爆,即时出品,即时热卖,古茗奶茶潮人古茗奶茶挣钱更放心。


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要想拥有好的口碑,光是产品好是远远不够的。还需要依靠周到的服务,比如:全面了解客户的需求、站在消费者的角度看问题、维护好客户关系。


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需要作出处理的抱怨中,有80%是因为管理混乱造成的,由于店员个人失职只占20%,所以规范工作流程、岗位职责、规章制度等是处理这些抱怨的重要措施。在规范管理制度时,应采取民主、公开、公正的原则,对奶茶加盟店的各项管理规范要让当事人参加讨论,共同制定。对制定好的规范要向所有员工公开,并深入人心,只有这样才能保证管理的公正性。如果是员工失职,要及时对当事人采取处罚措施,尽量做到公正严明。


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